水道技術管理者とは?資格や仕事の内容から年収・就職・転職先までわかりやすく解説!

Water Supply Engineer Eye-Catcher

最近、転職を考えているんですが、水道技術管理者って実際どんな仕事なんですか?

いい質問ですね。
水道技術管理者は“手に職”をつけたい人にぴったりの仕事なんですよ。

あなたも「資格を取って安定した仕事に就きたい」と思ったことはありませんか?

そんなあなたにおすすめなのが、水道技術管理者です。

水道技術管理者は、インフラを支える専門職として長く活躍できるだけでなく、AI時代にもなくならない”手に職”の仕事です。

なぜなら、水質管理や施設の安全確保などは、人の経験と判断が必要で、機械には代わりにくいからです。

この記事では、水道技術管理者の資格の種類・仕事内容・試験内容・就職先・年収までをわかりやすく解説します。

「給水装置工事主任技術者との違い」や「どんな職場で働けるのか」など、あなたのキャリア選びに役立つ情報が満載です。

AIに負けない技術と安定を手に入れたい人は、この記事を読むことでその”確かな道筋”が見えてくるはずです。

この記事でわかること
  • 水道技術管理者とはどんな資格か
  • 給水装置工事主任技術者との違いとそれぞれの役割
  • 資格取得に必要な勉強内容と合格率
  • 就職・転職先での働き方や年収の目安
  • 水道技術管理者がキャリアアップできる方法
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資格によって異なるが標準は3〜12ヶ月
試験時期に合わせたカリキュラム
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目次

水道技術管理者とは?資格の種類・仕事内容・取得方法をわかりやすく解説

What is a Water Supply Engineer?

水道技術管理者の役割と仕事内容

「水道技術管理者」とは、水道事業の技術的な業務を統括管理する重要な役職です。

浄水場や配水施設の運転管理から、水質検査の監督、施設の維持管理まで、幅広い現場で活躍します。

つまり、私たちの生活を”水の面”から支える仕事です。

水道技術管理者の役割と重要性

たとえば、あなたが朝、蛇口をひねって水を飲む瞬間。

その安全な水の裏側には、必ず水道技術管理者の専門的な管理があります。

水質1つでも誤れば健康被害のリスクがあり、高い専門知識と正確な判断が求められます。

水道技術管理者の主な仕事内容
  • 浄水場・配水池の運転管理と監督
  • 水質検査の実施・記録・評価
  • 水道施設の維持管理・更新計画の立案
  • 水道水の安全性確保と衛生管理
  • 災害時の給水体制の確保
  • 技術職員の指導・育成

こうした業務は「水道技術管理者」の資格を持つ人しか担当できません。

水道法で義務付けられた”独占業務”であり、まさに”手に職”の象徴です。

資格の位置づけと必要性

水道技術管理者は、水道法第19条に基づき、すべての水道事業者に配置が義務付けられています。

種類配置が必要な施設主な就職先難易度
水道技術管理者すべての水道事業体(市町村・広域水道・民間水道事業者)自治体水道局、広域水道企業団、浄水場、民間水道会社など上級者向け

水道事業を運営するためには、必ずこの資格保有者を配置しなければなりません。

そのため、資格要件を満たすだけで就職・転職市場での価値が非常に高くなります

資格取得の要件

水道技術管理者になるには、以下のいずれかの要件を満たす必要があります。

  • 大学(理工系学部)を卒業し、水道に関する実務経験が2年以上
  • 短大・高専(理工系)を卒業し、水道に関する実務経験が3年以上
  • 高校(理工系)を卒業し、水道に関する実務経験が5年以上
  • 厚生労働大臣の登録を受けた養成施設で所定の課程を修了
  • 給水装置工事主任技術者試験に合格し、実務経験が一定年数以上

>>>詳細な資格要件はこちら

試験はなく、学歴と実務経験の組み合わせで資格要件を満たす「認定資格」です。

つまり、計画的にキャリアを積めば、着実に取得できるのが特徴です。

水道技術管理者資格の将来性

水道施設の老朽化、人材不足、水質安全性への関心の高まりなど、今後も水道技術管理者のニーズは高まり続けるでしょう。

厚生労働省のデータでも、水道事業の技術系職員の高齢化と人手不足は深刻。

この状況は、資格保有者にとって大きなチャンスです。

Decline in water utilities

※水道事業者の基盤強化方策に盛り込むべき事項より引用

こんな人におすすめ
  • 安定した職を手にしたい人
  • 技術を磨いて長く働きたい人
  • 手に職をつけて転職・キャリアアップを目指したい人
  • 公共性の高い仕事に興味がある人
  • 地域社会に貢献したい人

水道技術管理者は「誰でも(要件を満たせば)挑戦できて、一生役立つ」公的資格。
転職でも有利に働く”実践力の証”です。

水道技術管理者と給水装置工事主任技術者の違い

結論から言うと、管理する範囲(施設側か配管側か)と求められる役割が違う、それが水道技術管理者と給水装置工事主任技術者の大きな違いです。

水道技術管理者とは?

まず理解しておくべきは、水道技術管理者は「水道事業の運営全体」を技術的に管理する役職です。

浄水場や配水池などの水道施設を管理し、水質の安全性を確保し、施設の維持管理計画を立案します。

イメージとしては「市町村の水道局で働く技術責任者」や「広域水道企業団の管理職」として活躍するレベル。

配置が法律で義務付けられているため、資格要件を満たせば就職・昇進に大きく有利になります。

実際、水道事業体では技術系職員の退職が進んでおり、その多くで「次世代の水道技術管理者候補」を求めています。

給水装置工事主任技術者とは?

一方、給水装置工事主任技術者は、「各家庭や建物への配管工事」を監督する資格です。

水道本管から各戸までの給水管の新設・改造・修繕工事を適正に行うための国家資格で、給水装置工事事業者には必ず配置が義務付けられています。

主な業務
  • 給水装置工事の計画・施工監督
  • 給水装置の構造・材質の基準適合確認
  • 工事完成後の検査・記録
  • 工事従事者への技術指導

給水装置工事主任技術者は「試験」によって取得する国家資格です。

学歴・年齢の制限はなく、実務経験3年以上があれば受験できます。

資格の違いを表で比較

項目水道技術管理者給水装置工事主任技術者
取得方法学歴+実務経験による認定国家試験に合格
管理する範囲水道事業全体(浄水・配水施設)給水装置工事(配管工事)
配置義務すべての水道事業体すべての給水装置工事事業者
難易度学歴・実務経験が必要試験合格が必要(合格率30〜40%)
受験資格なし(要件を満たせば認定)実務経験3年以上

年収・キャリアの違い

資格平均年収主な職場将来性
水道技術管理者約450〜800万円自治体水道局・広域水道企業団・浄水場需要高・公務員待遇
給水装置工事主任技術者約400〜550万円水道工事会社・設備工事会社・工務店需要安定

水道技術管理者は公務員または準公務員として働くケースが多く、安定性と福利厚生が非常に充実しています。

給水装置工事主任技術者は民間の工事会社で活躍し、現場の第一線で技術を磨くスタイルです。

どちらを目指すべき?

給水装置工事主任技術者を目指す人水道技術管理者を目指す人
現場で手を動かす仕事がしたい
工事の技術を磨きたい
独立・開業も視野に入れたい
管理職として施設全体を見たい
公務員として安定したキャリアを築きたい
水質管理や計画業務に携わりたい

まずは給水装置工事主任技術者で現場経験を積み、将来的に水道技術管理者として管理職を目指す。
これが水道業界での王道ルートです。

ここで一歩踏み出したい方へ

資格取得に向けて最短ルートを歩みたいなら、通信講座の利用が圧倒的に効率的です。

おすすめの通信講座・予備校
  • 日建学院
    • 建築・設備・不動産などの国家資格に強く、映像講義と通学サポートを組み合わせた実践的な学習が特徴の資格スクール
  • SAT
    • スキマ時間でも学べる通信講座に特化し、動画教材とスマホ学習で効率的に合格を目指せるオンライン講座
  • CIC日本建設情報センター
    • 建設関連資格に特化した通信教育機関で、わかりやすい教材と添削指導に定評のある老舗講座

独学で悩む時間を減らし、最短で「合格→転職→年収アップ」を叶えましょう。

試験の概要と合格率

結論から言うと、水道技術管理者自体に試験はありませんが、関連資格である給水装置工事主任技術者の試験は、正しい勉強法で挑めば十分合格できます。

ただし、範囲が広く法令・技術・施工の知識が求められるため、独学よりも効率的な学習環境づくりが重要です。

水道技術管理者の資格要件

水道技術管理者は「試験」ではなく「認定」によって資格を得る仕組みです。

以下のいずれかの要件を満たすことで、水道技術管理者として認められます。

主な要件
  • 大学(理工系)卒業+実務経験2年以上
  • 短大・高専(理工系)卒業+実務経験3年以上
  • 高校(理工系)卒業+実務経験5年以上
  • 厚生労働大臣登録の養成施設修了
  • 給水装置工事主任技術者+実務経験

>>>詳細な資格要件はこちら

つまり、学歴と実務経験を計画的に積むことで取得できる資格です。

給水装置工事主任技術者試験の概要

水道技術管理者を目指す前段階として、多くの人が「給水装置工事主任技術者」の試験を受験します。

この試験は年1回実施され、全国で一斉に行われます。

  • 実施時期:毎年10月下旬
  • 受験資格:給水装置工事に関する実務経験3年以上
  • 試験形式:筆記試験(マークシート方式)
  • 試験科目:公衆衛生概論、水道行政、給水装置工事法、給水装置の構造及び性能、給水装置計画論、給水装置工事事務論、給水装置の概要、給水装置施工管理法
  • 受験料:約16,800円

インターネットから簡単に申込ができます。

>>>申し込みはこちら(公益財団法人給水工事技術振興財団HP)

合格率と難易度

給水装置工事主任技術者試験は、国家資格の中では標準的な難易度です。

試験年度受験者数合格者数合格率
令和4年度約13,000人約4,300人約33.0%
令和3年度約12,800人約4,900人約38.3%
令和2年度約14,500人約5,200人約35.9%

※年度により変動あり

合格率は約30〜40%で推移しており、しっかり準備すれば3人に1人は合格できる難易度です。

独学でも合格可能ですが、「仕事が忙しく時間が取れない」「勉強の進め方が分からない」という人は、通信講座のサポートを受けると格段に効率が上がります。

勉強方法の選択肢

勉強方法特徴向いている人
独学費用が安く、自分のペースで進められる。過去問中心。学習習慣がある人、コツコツ型
通信講座映像・教材・添削サポートあり。効率的に理解できる。忙しい社会人、短期合格を目指す人
対策講習会各地の水道協会などが実施。実践的な内容で理解が深まる。実務経験者、地域の仲間と学びたい人

中でも人気が高いのは通信講座です。

おすすめの通信講座・予備校
  • 日建学院
    • 建築・設備・不動産などの国家資格に強く、映像講義と通学サポートを組み合わせた実践的な学習が特徴の資格スクール
  • SAT
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  • CIC日本建設情報センター
    • 建設関連資格に特化した通信教育機関で、わかりやすい教材と添削指導に定評のある老舗講座

実際に「半年以内で合格できた」という口コミも多く、忙しい社会人でもスキマ時間で効率的に学べる点が支持されています。

合格までの目安勉強時間

  • 給水装置工事主任技術者:約200〜300時間(1日1〜2時間で4〜6か月)

仕事をしながらでも、1日1〜2時間程度を確保すれば十分現実的なスケジュールです。
特に筆記対策は「過去問を繰り返し解く」ことで傾向をほぼカバーできます。

合格のコツ

  • 過去問中心で反復学習
    • 出題パターンは毎年似ているため、過去問の繰り返しが最も効率的。
  • 法令・基準をしっかり理解
    • 水道法や給水装置の基準は丸暗記ではなく、理解して覚える。
  • 模擬試験で本番慣れをする
    • 制限時間内で解答できるかを試すことで、当日の焦りを防げます。

資格取得にかかる費用・勉強方法

水道技術管理者や給水装置工事主任技術者の資格、取るためにいくらかかるの?

実際にかかる費用は、勉強方法によって大きく変わります。

ここでは、独学・通信講座・専門学校それぞれの費用感と特徴をわかりやすく比較します。

学習方法の比較

勉強法総費用学習効率向いている人
独学約2〜4万円時間がかかるコツコツ学べる人
通信講座約4〜7万円効率が高い忙しい社会人
専門学校約80万円〜就職に強い学生・新卒層
独学で取得する場合

メリット

  • 費用が安く、自分のペースで学べる
  • テキストと過去問で手軽に始められる

デメリット

  • 計画管理が難しく、挫折しやすい
  • 実務的な解釈が難しい部分でつまずきやすい

強い意志とコツコツ継続できる人に向いている学習スタイルです。

通信講座で学ぶ場合

メリット

  • 映像講義や添削指導で理解しやすい
  • スキマ時間で効率的に学べる
  • 法改正情報も随時提供される

デメリット

  • 独学より費用がかかる(約4〜7万円)
  • 自宅学習なのでモチベーション維持が課題

忙しい社会人でも“最短合格”を狙える、コスパ最強の学び方です。

専門学校で学ぶ場合

メリット

  • 実習中心で手を動かしながら学べる
  • 就職サポートや資格対策が充実
  • 同じ目標を持つ仲間と学べる環境

デメリット

  • 費用が高い(年間60万〜100万円以上)
  • 社会人には通学が難しい

時間と資金に余裕がある学生向け。
就職まで一貫して学べる安心ルートです。

多くの社会人受験者が選ぶのは通信講座

「仕事終わりの30分」「休日の2時間」など、スキマ時間を活用できるのが強みです

資格取得に必要な費用の内訳

項目費用備考
受験料16,800円年1回の試験
教材・テキスト代約5,000〜15,000円独学の場合
通信講座費用約39,000〜45,000円講座により差あり
対策講習会約50,000〜100,000円各地の水道協会等が実施

資格を取るメリット

メリット
一生モノのスキルで「安定した仕事」が手に入る
一生モノのスキルで安定した仕事が手に入る

水道は、どんな時代でも人が生きていくうえで欠かせないインフラ。

住宅・病院・学校・工場・商業施設、どんな場所でも水道技術管理者の力が必要です。

つまり、景気やAI化に左右されにくい”手に職”なのです。

実際に厚生労働省の調査でも、水道事業の技術系職員の不足は年々深刻化。

有資格者はどの事業体でも”即戦力”として歓迎されます。

メリット
転職・再就職に圧倒的に有利
転職・再就職に圧倒的に有利

資格があるだけで、求人の幅が一気に広がります。

  • 市町村水道局
  • 広域水道企業団
  • 浄水場・配水場
  • 民間水道事業者
  • 水質検査機関
  • 水処理設備メーカー

など、水道を扱うすべての業界で活躍の場があります。


さらに水道技術管理者の要件を満たせば管理職候補や高収入ポジションへの道も開けます。

メリット
公務員・準公務員として働ける
can become independent

水道技術管理者の最大の魅力は、公務員または準公務員として働けることです。

市町村の水道局や広域水道企業団では、安定した給与・充実した福利厚生・退職金制度が整っています。

自分のペースで長く働ける環境、地域社会に直接貢献できるやりがい――。

それは、民間企業では得られにくい「働く安心感」そのものです。

メリット
キャリアアップ・年収アップが狙える
Opportunities for career advancement

資格を持たない水道事業職員の平均年収は約400万円前後ですが、
水道技術管理者の要件を満たせば平均500〜700万円、
さらに、課長・部長クラスへ昇進すれば年収800万円以上も現実的に狙えます。

資格は「昇進の切符」であり「収入アップの階段」でもあるのです。

メリット
社会から必要とされる誇りを得られる
needed by society

蛇口1つ、安全な水が出るのは、あなたの管理のおかげ。

自分の仕事が”誰かの生活を支えている”と実感できるのは、水道技術管理者ならではの喜びです。

水道技術管理者の就職・転職先とキャリアアップの道

就職・転職先とキャリアアップの道

「資格を取ったら、どんな仕事に就けるの?」「収入はどのくらい上がるの?」

この疑問に答えるために、ここでは水道技術管理者の就職・転職のリアルを詳しく見ていきましょう。

水道技術管理者は、資格要件を満たした瞬間に”業界から求められる人材”になります。

転職市場での価値が非常に高く、公務員としても採用されやすいのが特徴です。

水道技術管理者の主な就職先

水道技術管理者の資格要件を満たすと、さまざまな業界・職種での就職や転職が可能になります。

「資格を取ったらどこで働けるのか?」を具体的にイメージできるように、代表的な就職先とその特徴を紹介します。

就職先の例
市町村水道局・水道部
Municipal Waterworks Bureau / Waterworks Department

最も一般的なのが、地方自治体の水道局への就職です。

浄水場や配水施設の運転管理、水質検査の監督、施設の維持管理計画の立案などを担当します。

水道技術管理者の配置が法律で義務付けられているため、資格要件を満たせば就職・昇進に大きく有利になります。

魅力:公務員待遇で安定性抜群、福利厚生が充実、退職金制度あり、地域社会への直接貢献

就職先の例
広域水道企業団
Regional Waterworks Enterprise

複数の市町村が共同で運営する広域水道企業団も、水道技術管理者の重要な就職先です。

大規模な浄水場や送水施設を管理し、広域的な水道事業の技術的リーダーとして活躍します。

特徴:大規模施設の管理経験が積める、準公務員待遇、技術的に高度な業務、管理職への登用機会が多い

就職先の例
浄水場・配水場の運転管理
Water Treatment Plant / Water Distribution Plant Operation Management

民間委託された浄水場や配水場の運転管理業務も重要な就職先です。

24時間365日、安全な水を供給するための施設運転・水質管理・設備点検を担当します。

業務内容:浄水処理の運転監視、水質検査の実施・記録、設備の保守点検、異常時の対応

就職先の例
水質検査機関
Water Quality Testing Agency

水道水の安全性を確認する水質検査機関でも、水道技術の知識が活かせます。

  • 水質検査の実施・分析
  • 検査結果の評価・報告
  • 検査技術の開発・改良
就職先の例
水処理設備メーカー
Water Treatment Equipment Manufacturer

浄水設備や水処理装置を製造・販売する企業でも、水道技術管理者の知識は重宝されます。

  • 浄水設備の設計・提案
  • 施設の保守メンテナンス
  • 技術サポート・コンサルティング
就職先の例
コンサルタント会社
Consulting Firm

水道事業の計画立案や施設更新のコンサルティング業務を行う企業も就職先の1つです。

  • 水道施設の更新計画立案
  • 水道事業の経営診断
  • 技術的アドバイザリー業務

平均年収とキャリア別の給与例

結論から言うと、水道技術管理者の平均年収は約550万円前後。

ただし、勤務先・経験年数・役職によって大きく差が出ます。

「安定した収入を得たい」「将来的に年収を上げたい」という方は、ここで紹介するキャリア別の給与イメージを参考にしてみてください。

■ 水道技術管理者の平均年収(全体)

地方公務員給与実態調査によると、水道事業に従事する技術系職員の平均年収は約550〜650万円。

ボーナスを含めると、月収でおよそ35万〜45万円が相場です。

これは、日本の平均年収(約470万円)を大きく上回る水準です。

さらに公務員待遇のため、年功序列で着実に昇給し、退職金も充実しています。

■ キャリア別の年収イメージ

経験・役職年収の目安特徴・仕事内容
新卒・若手職員約350〜450万円浄水場での実務経験を積む期間
水道技術管理者(一般職)約500〜600万円施設管理・水質管理の責任者
係長・主査クラス約600〜700万円複数施設の統括管理
課長クラス約750〜850万円水道部門全体の管理
部長クラス約900万円以上水道事業全体の統括責任者

このように、資格と経験を積むほどに収入が上がる”実力主義”の世界です。
公務員待遇のため、安定性も抜群です。

年収を上げる3つのポイント

  • 資格要件を早めに満たす
    • 学歴+実務経験の組み合わせで計画的にキャリアを積む。
  • 公務員試験に合格する
    • 市町村の水道技術職として採用されれば、安定した昇給が期待できる。
  • 管理職を目指す
    • 課長・部長クラスへ昇進すれば、年収800〜900万円台も現実的。

「資格で収入が上がる」は本当か?

たとえば、同じ水道局で働いていても、水道技術管理者の要件を満たせば管理職への昇進チャンスが大きく広がります

さらに、技術管理者手当(月1〜3万円)が支給されるケースも多く、年単位で見ると数十万円の差になります。

資格要件を満たして5年で年収が150万円上がった。
そんな声が多いのも水道技術管理者の世界です。

水道技術管理者がキャリアアップできる職種

水道技術管理者の魅力は、資格要件を満たして終わりではなく、その後のキャリアアップの道がいくつも用意されていることです。

現場で経験を積むほどに、管理職・専門職・指導職と、自分の強みを活かした”成長のステージ”が待っています。

水道施設の責任者・所長

浄水場や配水場で数年の経験を積むと、施設全体を統括する「所長」や「場長」というポジションに就くことができます。

施設の運転管理、職員の指導、予算管理、関係機関との調整など、幅広い業務を担います。

この段階で、水道技術管理者としての実績が評価され、さらに上位の管理職への道が開かれます。

水道部門の課長・部長

水道技術管理者としての経験を土台に、水道局や水道部の管理職に昇進するのが一般的なキャリアパスです。

主な業務内容
  • 水道事業の運営方針策定
  • 予算編成・執行管理
  • 議会対応・住民説明
  • 施設更新計画の立案

現場経験が豊富であればあるほど重宝される職種です。

資格としては「技術士(上下水道部門)」なども取得すれば、年収700〜900万円台も十分狙える高キャリア職となります。

水質管理の専門家

水道水の安全性を監視・評価する水質管理の専門家は、高度な技術と知識が求められる重要な役割です。

水道技術管理者の経験者が次に目指す専門職として人気があります。

この分野では、水質検査の計画・実施・評価、浄水処理の最適化、水質事故への対応、職員への技術指導など、安定かつ専門性の高いキャリアを築けます。

年収は600〜800万円クラスも珍しくありません。

④ 上下水道コンサルタント

経験を積んだ後、民間のコンサルタント会社へ転職する人も少なくありません。

水道施設の更新計画立案、事業評価、技術的アドバイザリー業務など、自治体の水道事業を外部から支援します。

  • 施設更新計画の策定支援
  • 水道事業の経営診断
  • 技術的コンサルティング
  • 災害対策計画の立案

民間企業のため、成果次第で年収800万円〜1,000万円以上も可能です。

⑤ 技術士(上下水道部門)

最終的なキャリアゴールとして人気なのが、「技術士(上下水道部門)」の取得です。

技術士は、科学技術に関する最高峰の国家資格で、高度な専門知識と実務能力を証明します。

水道技術管理者の経験を活かして技術士を取得すれば、大手コンサルタント会社での上級職、自治体の技術アドバイザー、大学や研究機関での講師・研究職、独立して個人事務所を開業など、高収入かつ社会的地位の高いキャリアを築けます。

経験15年で技術士を取得し、年収1,200万円を超えるケースも珍しくありません。

水道技術管理者のスキルが活かせる他業界

水道技術管理者のスキルは、「水道事業」だけにとどまりません。

水質管理・施設管理・安全管理・法令知識などの技術は、さまざまな業界で応用できる万能スキルです。

特に近年は、SDGs・水資源保全・インフラ老朽化対策の波により、水道知識を持つ人材の価値が急上昇しています。

水道技術管理者が活躍できる主な業界と、各分野の今後の成長予測を合わせて紹介します。

① 下水道・排水処理事業

水道と下水道は表裏一体の関係にあり、水質管理や施設運営の知識が直接活かせます

国交省の予測では、下水道施設の老朽化対策は今後20年で約30兆円規模の投資が見込まれています。

業務例
  • 下水処理場の運転管理
  • 排水処理施設の水質管理
  • 施設の維持管理計画立案

「上下水道一体」で管理できる人材は希少価値が高い

② 環境アセスメント・水質調査

河川・湖沼・地下水の水質調査や環境影響評価を行う企業でも、水道技術管理者の知識は重宝されます。

業務例
  • 環境アセスメント業務
  • 水質モニタリング
  • 汚染源の特定・対策提案

「水質×環境」持続可能な社会づくりに貢献

③ プラント・工場の水処理管理

食品工場・化学プラント・製薬工場などでは、大量の工業用水や排水処理が必要です。

業務例
  • 工業用水の水質管理
  • 排水処理設備の運転管理
  • 環境基準の遵守管理

「製造×水処理」企業の環境対策を支える存在

④ 災害対策・インフラ強靭化

地震・豪雨などの自然災害に対する水道施設の強靭化は、国の重点施策です。

業務例
  • 水道施設の耐震化計画
  • 災害時の給水計画策定
  • 応急給水体制の構築

「安全×インフラ」国土強靭化の最前線で活躍

⑤ 水処理設備メーカー・エンジニアリング会社

浄水設備や水処理装置の開発・販売・メンテナンスを行う企業でも活躍できます。

業務例
  • 浄水設備の設計・提案
  • 水処理技術の開発
  • 顧客への技術サポート

「技術×営業」現場経験が最大の強みになる

⑥ 教育・研修講師

経験を積んだ水道技術管理者は、教える側としての道もあります。

水道技術者の高齢化により、実務経験者の講師不足が深刻で、今後ニーズがさらに増加

業務例
  • 専門学校・大学での技術指導
  • 自治体職員向け研修講師
  • 通信講座のテキスト作成・添削
  • 水道事業体のコンサルティング

「技術を伝える」キャリアの最終ステージにも活かせる

転職を成功させるコツとおすすめサイト

資格要件を満たしたけど「どんな職場を選べばいいのか」「どう転職活動を進めればいいのか」が分からない・・・

おすすめの転職サイトと転職を成功させる3つのコツをご紹介します!

おすすめの転職エージェント

The First Step in Changing Jobs
スクロールできます
サービス名アドバイザーの質求人数サポート体制口コミ・実績登録料
JACリクルートメント
JACリクルートメント

公式サイト
ハイクラス転職向けでアドバイザーの質は高め
キャリアが浅い/経験が少ない人にはマッチしづらい可能性あり
公開求人:2.1〜2.6万件
非公開求人:1.9〜3.4万件
全体:約4.5万件
※日々変動するため目安
転職活動を 開始から入社・その後まで一貫して支える設計で、特にキャリアアップ・専門性強化を狙う人には安心できる内容ミドル・ハイクラス転職において2019年から6年連続で オリコン顧客満足度1位無料
ビズリーチ
ビズリーチ

公式サイト
アドバイザー=ヘッドハンターの質は高い
サービス形態が自らスカウトを受け取るタイプなので、アドバイザーの伴走を求める人はやや物足りない可能性あり
公開求人:15〜19万件
非公開求人:件数非公開
全体:19万件以上
※日々変動するため目安
体制はあるが自ら主体的に動く必要がある
転職自体が初めて/業界経験が浅いという方には、他のエージェントと併用して進めたほうが安心
利用者アンケートでは、74%が「満足」と回答無料
リクルートエージェント
リクルートエージェント

公式サイト
エージェントとしての体制は非常に大きく安心感は高い
アドバイザーの“当たり外れ”が存在する
公開求人:57〜72万件
非公開求人:31〜42万件
全体:100万件以上
※日々変動するため目安
アドバイザーによる部分は若干あるものの体制は万全
転職活動をスピーディーに幅広く進めたい人には非常におすすめ
登録者数・支援実績
「登録者数68,000名以上」「転職後の定着率92%」「内定率86%」「年収UP率83%」
無料
シカクシゴトがおすすめする転職エージェント

いずれも無料で利用でき、登録後すぐに「あなたに合った求人」を提案してもらえます。

転職を成功させるための3つのコツ

① 自分の「目的」を明確にする

まず最初に大切なのは、転職の軸を決めることです。

  • 公務員として安定したいのか
  • 専門性を高めたいのか
  • 高収入を目指したいのか

目的を明確にすることで、“合う職場”と”合わない職場”が自然と見えてきます。

  • 「安定した働き方をしたい」→ 市町村水道局・広域水道企業団
  • 「技術を磨きたい」→ 浄水場・水質検査機関
  • 「高収入を目指したい」→ コンサルタント会社・民間水処理企業

自分がどんな未来を望んでいるかを言語化しておくことが、転職活動のスタートラインです。

② 資格を”アピールできる形”にする

採用担当者は、資格そのものよりも「資格をどう活かせるか」を見ています。

  • 資格要件を満たして何ができるようになったのか
  • どんな施設で経験を積んできたのか

を具体的に伝えられることが重要です。

そのためには、職務経歴書に以下のような実績を加えると効果的です。

  • 担当した施設の種類・規模(例:浄水場・配水場など)
  • 実施した水質検査項目・頻度
  • 管理していた職員数・予算規模
  • 資格取得後に改善した業務内容

こうした「数字や実例」を交えることで、あなたのスキルが組織にとってどんな価値を生むのかが伝わりやすくなります。

③ 専門エージェントを活用する

水道技術管理者の求人は、一般的な転職サイトよりも、建設・インフラ業界に特化した転職エージェントを使うほうが圧倒的に有利です。

転職エージェントを使うメリット
  • 資格の価値を正しく理解してくれる
  • 求人票に出ていない”非公開求人”が多い
  • 履歴書や面接対策まで無料サポートしてくれる
  • 年収交渉も代行してくれる

「自分で探すよりも、プロに探してもらった方が早かった」これが多くの転職成功者の声です。

転職活動の進め方(3ステップ)

  • 無料登録:まずは1〜2社のエージェントに登録
  • キャリア面談:自分の希望やスキルを相談
  • 求人紹介・応募・面接サポート:書類添削・面接練習つき

たったこれだけで、自力で求人を探すよりも効率よく理想の職場に出会える可能性が高まります。

まとめ|水道技術管理者は「手に職」と「安定」を両立できる資格

水道技術管理者とは、水道事業の技術的業務を統括管理する重要な役職です。

浄水場や配水施設の管理、水質検査の監督、施設の維持管理など、私たちの生活や企業活動を支える重要な仕事を担います。

この資格の魅力は、景気やAIの影響を受けにくい安定性と、公務員待遇で働ける専門性にあります。

学歴と実務経験を計画的に積めば資格要件を満たすことができ、就職・昇進・高収入まで幅広い道が開けます。

水道技術管理者のメリット
  • 一生使える公的資格:学歴と実務経験で要件を満たせば取得可能
  • 安定した需要:水道は生活に不可欠、景気やAIに左右されにくい
  • 収入アップが見込める:公務員待遇で着実に昇給、管理職で年収700〜900万円
  • 手に職がつく:現場での経験がそのままスキルと信用につながる
  • 公務員・準公務員として働ける:福利厚生充実、退職金制度あり
  • 社会貢献性が高い:人々の生活や安全を支える誇りある仕事

「手に職をつけて、長く安定して働ける仕事がしたい」
そう思う人にとって、水道技術管理者はまさに理想の選択肢です。

The first step toward obtaining a qualification
スクロールできます
サービス名教材内容費用学習方法学習期間サポート
ユーキャン
ユーキャン

公式サイト
テキスト中心で図やイラストが多く、初心者にも分かりやすい
最近はスマホや動画も併用
講座によって異なるが、1〜7万円程度が多い
分割払い可
自宅で自分のペースで進める通信学習
テキスト+Webテスト+動画学習
資格によって異なるが標準は3〜12ヶ月
試験時期に合わせたカリキュラム
添削・質問受付・法改正情報の通知など。初めてでも安心の体制
アガルート
アガルート

公式サイト
難関資格向けの専門教材
映像講義+テキストで効率重視
10〜30万円前後
合格で全額返金などの制度もあり
オンライン映像授業が中心スマホ・PCで学習可短期集中型
(数ヶ月〜1年程度)
講師への質問制度、添削、月1ホームルームなど充実
ヒューマンアカデミー
ヒューマンアカデミー

公式サイト
テキスト+DVDまたは動画教材
実践的な内容が多い
2〜8万円程度
教育訓練給付制度の対象講座もあり
通信+オンライン併用
質問はWebで無制限受付
3〜12ヶ月
延長も可能
質問無制限、就職・副業支援あり
シカクシゴトがおすすめする資格取得サービス
The First Step in Changing Jobs
スクロールできます
サービス名アドバイザーの質求人数サポート体制口コミ・実績登録料
JACリクルートメント
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公式サイト
ハイクラス転職向けでアドバイザーの質は高め
キャリアが浅い/経験が少ない人にはマッチしづらい可能性あり
公開求人:2.1〜2.6万件
非公開求人:1.9〜3.4万件
全体:約4.5万件
※日々変動するため目安
転職活動を 開始から入社・その後まで一貫して支える設計で、特にキャリアアップ・専門性強化を狙う人には安心できる内容ミドル・ハイクラス転職において2019年から6年連続で オリコン顧客満足度1位無料
ビズリーチ
ビズリーチ

公式サイト
アドバイザー=ヘッドハンターの質は高い
サービス形態が自らスカウトを受け取るタイプなので、アドバイザーの伴走を求める人はやや物足りない可能性あり
公開求人:15〜19万件
非公開求人:件数非公開
全体:19万件以上
※日々変動するため目安
体制はあるが自ら主体的に動く必要がある
転職自体が初めて/業界経験が浅いという方には、他のエージェントと併用して進めたほうが安心
利用者アンケートでは、74%が「満足」と回答無料
リクルートエージェント
リクルートエージェント

公式サイト
エージェントとしての体制は非常に大きく安心感は高い
アドバイザーの“当たり外れ”が存在する
公開求人:57〜72万件
非公開求人:31〜42万件
全体:100万件以上
※日々変動するため目安
アドバイザーによる部分は若干あるものの体制は万全
転職活動をスピーディーに幅広く進めたい人には非常におすすめ
登録者数・支援実績
「登録者数68,000名以上」「転職後の定着率92%」「内定率86%」「年収UP率83%」
無料
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この記事を書いた人

シカクシゴトでは、これから学びたい人、転職やキャリアチェンジを考えている人、独立を目指す人に向けて、実践的で信頼できる資格・仕事の情報をわかりやすく発信しています。
一人ひとりが、自分の未来を主体的に選べるように——。
資格を通じて“働く”をもっと前向きにするメディアでありたいと考えています。

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